Opzetten en borgen intern toezicht

Hoe zorg je voor toezicht op digitale toegankelijkheid binnen jouw organisatie? Wat zijn de belangrijke rollen en verantwoordelijkheden? Hoe zet je intern toezicht op?

Uit onderzoek blijkt dat digitale toegankelijkheid vooral een organisatorische uitdaging is. De hele organisatie is nodig voor digitale toegankelijkheid. Van hoger management, juristen, inkopers en vormgevers tot HR-adviseurs, trainers, redacteuren en testers.

Lees verder over "Structurele borging van toegankelijkheid in de organisatie"

Als overheidsorganisatie is het belangrijk dat digitale toegankelijkheid onderdeel is van de organisatie en processen. Intern toezicht en monitoring op de naleving van de wet voor digitale toegankelijkheid is een belangrijke voorwaarde. Hiervoor is steun vanuit de hele organisatie nodig.

Lees verder over "Belangrijke rollen bij het inrichten van intern toezicht"

Als bestuurder of manager ben je eindverantwoordelijk voor de digitale toegankelijkheid van je organisatie. Dit wil niet zeggen dat je in de praktijk ook het aanspreekpunt bent. Hiervoor kun je een toegankelijkheidsfunctionaris aanstellen.

Lees verder over "Verantwoordelijkheid voor intern toezicht"

Intern toezicht is onmisbaar bij het toegankelijk maken en houden van overheidswebsites en -apps.

Lees verder over "Belangrijke bestuurlijke processen bij inrichten van intern toezicht"

Als overheidsorganisatie ben je zelf verantwoordelijk voor het naleven van de wet voor digitale toegankelijkheid. Daarom is het belangrijk dat je monitoring en toezicht regelt binnen de organisatie. Met monitoring en toezicht zorg je dat je aan de wet blijft voldoen en houd je de organisatie alert.

Lees verder over "Intern toezicht opzetten in de organisatie"
Heb je gevonden wat je zocht?

Fijn dat je het antwoord op je vraag hebt kunnen vinden. Heb je een idee over hoe we onze kennisbank kunnen verbeteren?

Informatie over de verwerking van uw persoonsgegevens

Wij gebruiken jouw e-mailadres om je vraag te beantwoorden, waarna het vernietigd wordt. Jouw informatie wordt niet met derden gedeeld. Wij beantwoorden je verzoek zo snel mogelijk. Lees ook onze privacyverklaring.

Akkoordverklaring (verplicht)



Jammer dat je het antwoord op je vraag niet hebt gevonden. Waar was je naar op zoek?

Informatie over de verwerking van uw persoonsgegevens

Wij gebruiken jouw e-mailadres om je vraag te beantwoorden, waarna het vernietigd wordt. Jouw informatie wordt niet met derden gedeeld. Wij beantwoorden je verzoek zo snel mogelijk. Lees ook onze privacyverklaring.

Akkoordverklaring (verplicht)



Het veld 'Je reactie' is niet ingevuld.
Bedankt voor je feedback!