Draagvlak creëren bij collega’s

Het creëren van draagvlak bij collega’s is een belangrijke stap in het succes van de digitale toegankelijkheid van je organisatie. Het zorgt ervoor dat de organisatie digitale toegankelijkheid serieus neemt, doorvoert en bewaakt.

Dit zijn enkele manieren om draagvlak te creëren:

  1. Vergroot bewustzijn: organiseer workshops en trainingen om collega’s te informeren over het nut en de noodzaak van digitale toegankelijkheid.
  2. Deel succesverhalen: laat voorbeelden zien van organisaties die digitale toegankelijkheid succesvol hebben geïmplementeerd.
  3. Betrek stakeholders: leg de voordelen uit aan stakeholders en benadruk de positieve impact.
  4. Benadruk de voordelen voor iedereen: leg uit dat digitale toegankelijkheid voordelen biedt voor alle gebruikers, niet alleen voor mensen met specifieke behoeften.
  5. Vraag ondersteuning van het management: zorg dat het management betrokken is en het belang van digitale toegankelijkheid inziet en benadrukt.
  6. Integreer in beleid en processen: zorg dat digitale toegankelijkheid is opgenomen in beleidsdocumenten en werkprocessen.
  7. Faciliteer middelen en training: bied collega’s middelen en training om digitale toegankelijkheid te begrijpen en toe te passen.
  8. Betrek gebruikers: laat collega’s in contact komen met gebruikers met specifieke behoeften, zodat zij zich beter in deze doelgroepen kunnen inleven.

Meer informatie

Heb je gevonden wat je zocht?

Fijn dat je het antwoord op je vraag hebt kunnen vinden. Heb je een idee over hoe we onze kennisbank kunnen verbeteren?

Informatie over de verwerking van uw persoonsgegevens

Wij gebruiken jouw e-mailadres om je vraag te beantwoorden, waarna het vernietigd wordt. Jouw informatie wordt niet met derden gedeeld. Wij beantwoorden je verzoek zo snel mogelijk. Lees ook onze privacyverklaring.

Akkoordverklaring (verplicht)



Waar was je naar op zoek?

Informatie over de verwerking van uw persoonsgegevens

Wij gebruiken jouw e-mailadres om je vraag te beantwoorden, waarna het vernietigd wordt. Jouw informatie wordt niet met derden gedeeld. Wij beantwoorden je verzoek zo snel mogelijk. Lees ook onze privacyverklaring.

Akkoordverklaring (verplicht)